Sáng 19/4, Liên đoàn Lao động (LĐLĐ) tỉnh Bắc Ninh tổ chức Hội nghị gặp gỡ, đối thoại giữa Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh với cán bộ công đoàn, đoàn viên, người lao động trên địa bàn tỉnh.
Các đại biểu dự hội nghị.
Các đồng chí Nguyễn Hồng Thái, Ủy viên Trung ương Đảng, Bí thư Tỉnh ủy; Phạm Hoàng Sơn, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; Thạch Văn Chung, Tỉnh ủy viên, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh đồng chủ trì hội nghị.
Dự hội nghị có các đồng chí: Ngọ Duy Hiểu, Phó Bí thư Đảng ủy, Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam; Trần Huy Phương, Phó Bí thư Tỉnh ủy; Nguyễn Thị Hà, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh; Nguyễn Đình Lợi, Ủy viên Ban Thường vụ Tỉnh ủy, Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Tỉnh ủy; Trần Văn Tuấn, Tỉnh ủy viên, Phó Trưởng Đoàn đại biểu Quốc hội tỉnh; đại diện lãnh đạo các sở, ban, ngành, đoàn thể, lãnh đạo một số địa phương, ngân hàng và doanh nghiệp tiêu biểu trên địa bàn tỉnh cùng 400 đại biểu là cán bộ công đoàn cơ sở, đoàn viên, người lao động thuộc các doanh nghiệp trên địa bàn tỉnh.
Các đồng chí: Nguyễn Hồng Thái, Bí thư Tỉnh ủy; Phạm Hoàng Sơn, Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh; Thạch Văn Chung, Phó Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh, Chủ tịch LĐLĐ tỉnh đồng chủ trì hội nghị.
Đời sống, việc làm của người lao động cơ bản ổn định, công tác chăm lo và xây dựng quan hệ lao động đạt nhiều kết quả tích cực
Theo báo cáo tại hội nghị, tình hình công nhân, viên chức, lao động trên địa bàn tỉnh cơ bản ổn định, người lao động yên tâm sản xuất, chấp hành tốt chủ trương, chính sách của Đảng, pháp luật của Nhà nước. Toàn tỉnh hiện có trên 26.000 doanh nghiệp với hơn 820.000 lao động; trong đó lao động ngoại tỉnh chiếm 47,2%, khu vực FDI chiếm 67,76%. Các cấp công đoàn đang quản lý 2.043 công đoàn cơ sở với trên 635.000 đoàn viên.
Sau kỳ nghỉ Tết Nguyên đán, hầu hết công nhân trở lại làm việc đúng thời gian, hoạt động sản xuất kinh doanh duy trì ổn định, không phát sinh tranh chấp lao động tập thể. Công đoàn các cấp tích cực tham gia xây dựng, giám sát thực hiện chính sách về tiền lương, bảo hiểm xã hội, an toàn vệ sinh lao động; quan hệ lao động tiếp tục được cải thiện theo hướng hài hòa, ổn định. Tuy nhiên, vẫn còn một số doanh nghiệp vi phạm như chậm đóng bảo hiểm, chưa ký kết đầy đủ hợp đồng lao động.
Công tác chăm lo đời sống đoàn viên, người lao động được triển khai hiệu quả. Dịp Tết Nguyên đán 2026, 100% đoàn viên được hỗ trợ; các cấp công đoàn đã tặng quà cho hơn 400.000 lượt người với tổng kinh phí gần 130 tỷ đồng. Các chương trình phúc lợi như “Mái ấm Công đoàn”, “Bữa cơm Công đoàn” tiếp tục được duy trì, góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho người lao động.
Tuy nhiên, báo cáo cũng chỉ ra những khó khăn như: Tiếp cận nhà ở xã hội còn hạn chế; điều kiện sinh hoạt tại khu nhà trọ chưa đảm bảo; tình trạng nợ đọng bảo hiểm xã hội vẫn diễn ra; chất lượng nguồn nhân lực chưa đáp ứng yêu cầu, kỹ năng nghề còn hạn chế.
Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Hồng Thái phát biểu khai mạc hội nghị.
Lắng nghe, đồng hành, nâng cao đời sống người lao động - động lực cho phát triển bền vững
Phát biểu khai mạc hội nghị, Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Hồng Thái nhấn mạnh hội nghị được tổ chức nhằm tạo diễn đàn trực tiếp để lãnh đạo tỉnh, các sở, ngành và doanh nghiệp lắng nghe tâm tư, nguyện vọng, kiến nghị của người lao động; qua đó kịp thời tháo gỡ khó khăn, vướng mắc, góp phần nâng cao đời sống vật chất, tinh thần cho công nhân.
Theo Bí thư Tỉnh ủy, thời gian qua, tỉnh đạt nhiều kết quả tích cực trong phát triển kinh tế - xã hội. Toàn tỉnh hiện có 39 khu công nghiệp với hơn 800.000 công nhân, lao động đang làm việc, đóng góp quan trọng vào tăng trưởng kinh tế và thu hút đầu tư. Mặc dù vẫn còn những khó khăn, thách thức, song các chỉ tiêu phát triển cơ bản được duy trì ổn định, trong đó thu hút đầu tư nước ngoài tiếp tục là điểm sáng.
Nhấn mạnh vai trò của người lao động, Bí thư Tỉnh ủy khẳng định tỉnh luôn xác định chăm lo đời sống công nhân là nhiệm vụ trọng tâm. Các chương trình phát triển nhà ở xã hội, cải thiện điều kiện làm việc, sinh hoạt cho công nhân đang được đẩy mạnh. Tuy nhiên, thực tế cho thấy vẫn còn những hạn chế như điều kiện đi lại, tiếp cận nhà ở, áp lực cuộc sống đối với người lao động.
Bí thư Tỉnh ủy đề nghị các đại biểu, đặc biệt là công nhân lao động, thẳng thắn nêu ý kiến, kiến nghị; các cơ quan chức năng và doanh nghiệp chủ động lắng nghe, giải đáp trực tiếp hoặc tổng hợp, xử lý kịp thời những vấn đề thuộc thẩm quyền.
Đồng thời đề nghị tổ chức công đoàn tiếp tục phát huy vai trò cầu nối, thường xuyên nắm bắt, phản ánh trung thực tiếng nói của người lao động; đồng thời kêu gọi doanh nghiệp quan tâm hơn nữa đến chế độ, chính sách, điều kiện làm việc để nâng cao chất lượng cuộc sống cho công nhân.
Khẳng định quan điểm “người lao động được chăm lo tốt thì doanh nghiệp mới phát triển bền vững”, Bí thư Tỉnh ủy nhấn mạnh chính quyền tỉnh sẽ nỗ lực tối đa, đồng hành cùng doanh nghiệp và tổ chức công đoàn trong việc cải thiện toàn diện đời sống người lao động.
Đại diện Công đoàn Công ty Fukang Technology, Khu công nghiệp Quang Châu phát biểu ý kiến tại hội nghị.
Công nhân, người lao động Bắc Ninh kiến nghị nhiều vấn đề thiết thực
Tại hội nghị, nhiều ý kiến, kiến nghị được nêu lên thẳng thắn, tập trung vào các vấn đề thiết thực. Công nhân phản ánh tình trạng quá tải hạ tầng giao thông tại các khu công nghiệp như Quang Châu, Yên Phong, Quế Võ, thường xuyên ùn tắc vào giờ cao điểm, ảnh hưởng đến an toàn và thời gian làm việc; đề nghị tỉnh sớm có giải pháp đồng bộ như mở rộng đường, phân luồng giao thông, bố trí điểm đón trả công nhân hợp lý.
Về hạ tầng dân sinh, người lao động kiến nghị nâng cấp các tuyến đường liên thôn, liên xã; xử lý tình trạng ngập úng; tăng cường đầu tư trường học, nhà trẻ, thiết chế văn hóa phục vụ con em công nhân. Liên quan đến đời sống, nhiều ý kiến cho rằng việc tiếp cận nhà ở xã hội còn khó khăn; giá thuê trọ, điện, nước cao và thiếu minh bạch; đề nghị kiểm soát giá và phát triển hệ thống nhà ở đạt chuẩn.
Đại diện Công đoàn Công ty TNHH MPT Solution (Việt Nam), Khu công nghiệp Quế Võ phát biểu ý kiến tại hội nghị.
Trong lĩnh vực lao động, các đại biểu kiến nghị điều chỉnh mức lương tối thiểu phù hợp với biến động giá cả; nghiên cứu tuổi nghỉ hưu linh hoạt hơn đối với lao động trực tiếp; tăng cường xử lý doanh nghiệp chậm đóng, nợ bảo hiểm xã hội. Ngoài ra, các ý kiến cũng đề cập đến việc nâng cao chất lượng bữa ăn ca, bảo đảm an toàn thực phẩm, cải thiện khám sức khỏe định kỳ, tăng cường an ninh trật tự và vệ sinh môi trường tại khu công nghiệp.
Nhiều giải pháp cụ thể được đưa ra nhằm giải quyết kiến nghị của công nhân, người lao động
Tại hội nghị đối thoại, đại diện lãnh đạo các sở, ngành của tỉnh đã trực tiếp giải đáp nhiều kiến nghị của cán bộ công đoàn, đoàn viên và người lao động, đồng thời đưa ra các giải pháp cụ thể gắn với lộ trình thực hiện.
Đại diện lãnh đạo Sở Xây dựng trao đổi, giải đáp một số ý kiến liên quan đến ngành, lĩnh vực tại hội nghị.
Về hạ tầng giao thông, tỉnh xác định nguyên nhân ùn tắc tại các khu công nghiệp, nhất là khu vực Quang Châu - Vân Trung, do lưu lượng phương tiện tăng nhanh và hạ tầng chưa đồng bộ. Thời gian tới, tỉnh sẽ triển khai đồng bộ các giải pháp như tổ chức lại giao thông, tăng cường phân luồng, đầu tư mở rộng đường, xây dựng các tuyến kết nối, cầu vượt, dự kiến hoàn thành một số dự án trước năm 2027.
Đối với nhà ở xã hội, tỉnh tiếp tục đẩy mạnh phát triển các dự án, đồng thời ưu tiên nhà ở cho thuê, nhà lưu trú công nhân; đơn giản hóa thủ tục, công khai thông tin để người lao động thuận lợi tiếp cận.
Đại diện lãnh đạo Sở Nội vụ trao đổi, giải đáp một số ý kiến liên quan đến ngành, lĩnh vực tại hội nghị.
Trong lĩnh vực lao động, các kiến nghị về tuổi nghỉ hưu, tiền lương tối thiểu, khám sức khỏe định kỳ sẽ được tổng hợp, báo cáo cấp có thẩm quyền xem xét. Tỉnh cũng tăng cường thanh tra, xử lý nghiêm tình trạng chậm đóng, trốn đóng bảo hiểm xã hội.
Lực lượng công an đề ra các giải pháp bảo đảm trật tự an toàn giao thông tại khu công nghiệp như phân luồng giờ cao điểm, lắp đặt camera giám sát, xử lý vi phạm; đồng thời đề nghị doanh nghiệp phối hợp điều chỉnh thời gian làm việc phù hợp.
Đại diện lãnh đạo Công an tỉnh trao đổi, giải đáp một số ý kiến liên quan đến ngành tại hội nghị.
Liên quan đến giá thuê trọ, điện, nước, các cơ quan chức năng sẽ tăng cường kiểm tra, giám sát, xử lý nghiêm các trường hợp vi phạm, bảo đảm quyền lợi cho người lao động. Về bảo hiểm xã hội, việc giải quyết chế độ cơ bản đúng quy định; ngành bảo hiểm tiếp tục phối hợp tháo gỡ khó khăn, đẩy mạnh tuyên truyền, hỗ trợ người lao động tiếp cận chính sách.
Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Hoàng Sơn phát biểu tại hội nghị.
Tăng cường đối thoại, cam kết giải quyết kịp thời kiến nghị của người lao động
Phát biểu tại hội nghị, Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Hoàng Sơn yêu cầu các sở, ngành, địa phương phải nâng cao trách nhiệm, chủ động kiểm tra, giám sát, đặc biệt là kiểm tra đột xuất trong các lĩnh vực nhạy cảm như an toàn thực phẩm, giá cả dịch vụ, điều kiện sinh hoạt của công nhân. Đồng thời yêu cầu công khai đường dây nóng để tiếp nhận phản ánh của người lao động, kịp thời xử lý ngay từ cơ sở.
Chủ tịch UBND tỉnh cũng đề nghị tăng cường phối hợp giữa chính quyền, doanh nghiệp và tổ chức công đoàn; phát huy vai trò của công đoàn cơ sở trong nắm bắt, phản ánh kịp thời tâm tư, nguyện vọng của người lao động. Các nội dung kiến nghị sẽ được tổng hợp, đưa vào chương trình hành động cụ thể, phân công rõ trách nhiệm và thời hạn xử lý.
Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Hồng Thái và Phó Chủ tịch Tổng LĐLĐ Việt Nam Ngọ Duy Hiểu trao Bằng khen, tặng hoa cho 4 doanh nhân tiêu biểu.
Kết luận hội nghị, Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Hồng Thái ghi nhận, đánh giá cao tinh thần trách nhiệm, thẳng thắn của các đại biểu. Đồng chí nhấn mạnh tỉnh sẽ tiếp tục đổi mới hình thức đối thoại theo hướng thường xuyên, linh hoạt hơn; đồng thời yêu cầu các cơ quan chức năng khẩn trương rà soát, ban hành kết luận, xác định rõ trách nhiệm và thời hạn xử lý từng nội dung kiến nghị.
Đồng chí đề nghị tổ chức công đoàn tiếp tục phát huy vai trò cầu nối, kịp thời phản ánh tiếng nói của người lao động; cộng đồng doanh nghiệp quan tâm hơn đến chế độ, điều kiện làm việc. Tỉnh cam kết đồng hành cùng doanh nghiệp, cải thiện môi trường đầu tư, tạo việc làm ổn định, nâng cao thu nhập cho người lao động.
Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Hoàng Sơn và Phó Bí thư Tỉnh ủy Trần Huy Phương trao Giấy chứng nhận, tặng hoa chúc mừng các doanh nghiệp tiêu biểu.
Nhân dịp này, LĐLĐ tỉnh vinh danh 4 doanh nhân, 4 doanh nghiệp tiêu biểu vì người lao động năm 2026; trao Giấy chứng nhận cho 4 ngân hàng đã đồng hành cùng công nhân và tặng quà hỗ trợ 100 công nhân có hoàn cảnh khó khăn.
Chủ tịch Ủy ban MTTQ tỉnh Nguyễn Thị Hà và Trưởng Ban Tuyên giáo và Dân vận Tỉnh ủy Nguyễn Đình Lợi trao Giấy chứng nhận, tặng hoa cho 4 ngân hàng.
Bí thư Tỉnh ủy Nguyễn Hồng Thái và Giám đốc Agribank Chi Nhánh Bắc Ninh Nguyễn Quốc Hưng tặng quà công nhân.
Phó Bí thư Tỉnh ủy, Chủ tịch UBND tỉnh Phạm Hoàng Sơn và Phó Giám đốc Vietcombank Chi nhánh Bắc Giang Trần Thị Việt Hồng tặng quà công nhân.
